Inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Covasna în perioada 31.08-04.09.2026 au fost implicați în acțiuni de control, la angajatorii care desfășoară activități în domeniile:
- Activități de asistență spitalicească- Cod CAEN 8610;
- Activități de asistență medicală generală - Cod CAEN 8621,
- Activițăji de asistență medicală specializată Cod CAEN 8622.

Acțiunea, de tip Campanie Națională, s-a desfășurat pentru identificarea și combaterea muncii nedeclarate și pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind securitatea si sănătatea în muncă, de către angajatorii din sectorul privat.

Obiectivele campaniei:
- Identificarea și verificarea agenților economici care activează în domeniul medical privat
- Eliminarea neconforrnităților constatate, prin dispunerea de măsuri obligatorii pentru remedierea neconformităților și aplicarea sancțiunilor contravenționale corespunzătoare;
- Creșterea gradului de conștientizare a angajatorilor și a lucrătorilor în ceea ce privește necesitatea respectării prevederilor legale în domeniile relațiilor de muncă și securității și sănătății în muncă.
- Urmărirea respectării de către agenții economici a tuturor condițiilor de muncă ale lucrătorilor.
- Urmărirea și modul în care au fost îndeplinite măsurile dispuse cu ocazia controalelor anterioare.

În domeniul relațiilor de muncă au fost efectuate un număr total de 10 controale la 10 angajatori. Au fost dispuse un număr de 5 măsuri cu termene precise de remediere și au fost aplicate sancțiuni contravenționale, sub formă de avertisment.

Neconformități constatate:
- nerespectarea de către angajatori a obligației de a completa și de a transmite în Registru (REGES ONLINE) modificările contractelor individuale de muncă în termenul prevăzut de lege
- nerespectarea de către angajatori a prevederilor privind întocmirea programării concediului de odihnă pe anul 2026.
- nerespectarea de către angajatori a obligației de a completa toate elementele contractului individual de muncă cu timp parțial

În domeniul securității și sănătății în muncă au fost efectuate 4 controale la 4 angajatori. Au fost dispuse un număr de 2 măsuri cu termene precise de remediere și au fost aplicate sancțiuni contravenționale sub formă de avertisment.

Neconformități constatate:
- angajatorul nu face dovada cerințelor minime aplicabile instalaților si echipamente de muncă electrice, pentru asigurarea protecției împotriva pericolelor generate de energia electrică
- angajatorul nu transmite către inspectoratul teritorial de muncă pe raza căruia își desfășoară activitatea, lista cu substanțele chimice periculoase pe care le deține și utilizează


Inspector Șef
Farkas Istvan Levente