Prefectura Bihor a organizat în perioada 11 - 17 martie ședinte de consultare și îndrumare cu reprezentanții Consiliului Județean Bihor și ale celor 101 UAT-uri în vederea aplicării noilor prevederi ale OUG nr. 7/2026 pentru creșterea capacității financiare a unităților administrativ-teritoriale și a stabilirii numărului maxim de posturi aferent anului 2026 pentru fiecare primărie.

Ședințele de lucru au fost convocate de prefectul Marcel Dragoș și s-au desfășurat conform unui grafic prestabilit, cu participarea reprezentanților conducerii Instituției Prefectului - Județul Bihor, a șefului Serviciului Juridic și a consilierilor juridici ai Prefecturii. În urma analizei situației actuale de la nivelul fiecărei primării și a Consiliului Județean Bihor, în cursul zilei de azi s-a comunicat către unitățile administrativ teritoriale numărul maxim de posturi pentru anul 2026.

Potrivit prevederilor OUG nr. 7/2026 pentru modificarea și completarea unor acte normative, precum și pentru adoptarea unor măsuri pentru creșterea capacității financiare a unităților administrativ-teritoriale, reorganizarea aparatului de specialitate al primarului, precum și a instituțiilor publice locale înființate prin hotărâri ale autorităților deliberative precum poliție locală, servicii publice comunitare de evidență a populației, implementare proiecte finanțate din fonduri europene se realizează până cel târziu la data de 1 iulie 2026.

Totodată, s-a atras atenția asupra faptului că, potrivit alin. 3 al art. XL din ordonanță, autoritățile administrației publice locale au obligația ca în termen de 30 de zile de la comunicarea de către prefect a numărului maxim de posturi să adopte proiectele de hotărâri ale consiliilor locale privind aplicarea noului număr maxim de posturi stabilit, care se comunică și administrațiilor județene ale finanțelor publice.

Astfel, ca și noutate, hotărârile de consiliu local vor trebui să aibă la bază o Notă justificativă detaliată, asumată de către conducătorul autorității publice, nota care va cuprinde calculul impactului financiar al măsurilor adoptate În acest sens a fost transmis către primării un calendar în vederea încadrării în termenele stabilite prin OUG nr.7/2026.

Stabilirea numărului maxim de posturi se face anual de către prefect în baza art.III din OUG nr.63/2010 prin raportare la numărul populației după domiciliu, stabilit pentru fiecare unitate administrativ teritorială de către Institutul Național de Statistică. Fiindcă, conform prevederilor art. XL alin.1 din OUG nr.7/2026 reducerea numărului de posturi se face prin aplicarea unui procent de 30% la numărul maxim de posturi stabilit pentru anul 2025, numărul populației după domiciliu luată ca referință este cel de la 1 ianuarie 2024.

Totodată, potrivit alin.7 din același articol al ordonanței, aplicarea procentului de 30% poate fi realizată prin reduceri de posturi din toate categoriile, respectiv nu doar din aparatul de specialitate al primarului ci inclusiv din cele înființate pentru implementarea de fonduri europene, poliție locală sau evidența populației, cu condiția ca, prin însumarea posturilor reduse, să se obțină procentul de reducere stabilit.

Având în vedere că în anul 2026, în mod temporar, autoritățile locale pot aproba, cu implementare de la 1 iulie 2026, ca variantă alternativă la reducerea posturilor ocupate diminuarea cheltuielilor de personal ce trebuie realizată până la data de 31 decembrie 2026, un număr de trei primării intenționează să aplice această variantă, respectiv Căpâlna, Lazuri de Beiuș și Petreu.

La nivelul județului Bihor numărul maxim de posturi estimat a se reduce în urma aplicării prevederilor OUG nr.7/2026 la nivelul aparatului de specialitate a primăriilor și Consiliului Județean este de la 4.274 în anul 2025 la 2.700 în anul 2026, respectiv cu un număr de 1.574 de posturi. Cât privește numărul total de posturi din administrația publică locală din Bihor care include și cele alocate pentru poliție locală, evidența populației și implementarea fondurilor europene, acesta se va reduce de la 5.606 în anul 2025 la 3.960 în anul 2026, reprezentând o scădere estimată de 1.646 posturi.

'Rolul fundamental al Prefectului este acela de a fi garantul respectării legii, însă, în contextul actual, această responsabilitate capătă o dimensiune pragmatică: eficientizarea cheltuirii banului public. Am constatat că, la nivelul județului Bihor, autoritățile publice locale nu funcționează în general cu numărul maxim de posturi, implementând de-a lungul ultimilor ani măsuri de eficientizare a cheltuielilor de personal. Procesul de reorganizare administrativă demarat la nivel național este o obligație legală conform OUG nr. 7/2026, fiind un demers necesar pentru a asigura structuri suple și funcționale', a declarat prefectul Marcel Dragoș.

Cancelaria Prefectului
Județul Bihor