CONAF a demarat testarea vocațională a 1000 de elevi din Mehedinți

După organizarea celei de-a 11-a dezbateri publice dedicate reducerii abandonului școlar, în cadrul ediției a II-a a programului 'Pactul pentru Tineri', județul Mehedinți continuă să fie un exemplu de implicare activă în susținerea educației și a orientării vocaționale a tinerilor. Confederația Națională pentru Antreprenoriat Feminin (CONAF) aduce în prim-plan o nouă etapă a acestui demers național: testarea vocațională a 1.000 de elevi de gimnaziu, un pas strategic care conectează școala la realitățile pieței muncii și îi ajută pe tineri să își descopere propriul potențial.

Această etapă vine în continuarea testărilor deja derulate în județele Gorj și Dolj, unde rezultatele obținute au demonstrat impactul pozitiv al programului și interesul crescut al elevilor pentru autocunoaștere și consiliere vocațională. Modelul implementat acolo devine acum reper pentru extinderea testării la nivel național, Mehedinți fiind următorul județ care adoptă această viziune educațională centrată pe vocație și orientare reală în carieră.

Prin cea de-a treia ediție a programului 'Pactul pentru Tineri - O carieră reală. De la vocație la profesie', derulat în parteneriat cu UNICEF România, cu susținerea OMV Petrom, CONAF consolidează în Mehedinți un model educațional bazat pe autocunoaștere, valori personale și decizii informate privind viitorul profesional.

În parteneriat cu Centrul Județean de Resurse și Asistență Educațională Mehedinți (CJRAE) și Inspectoratul Școlar Județean Mehedinți, proiectul implică 15 profesori consilieri școlari special formați pentru a ghida elevii din clasele a VII-a și a VIII-a printr-un proces complex de descoperire a vocației, explorare a aptitudinilor și definire a traseului educațional potrivit.
Activitățile se desfășoară în 25 de unități de învățământ din mediul urban și rural și se adresează unui număr de 1000 de elevi, aflați în fața uneia dintre cele mai importante decizii ale vieții lor: alegerea unei direcții profesionale în acord cu propriul potențial.

Instrumentul de testare vocațională, dezvoltat de Open Tribe, membru activ CONAF, este una dintre puținele inițiative românești care combină știința orientării în carieră cu specificul cultural și psihologic al tinerilor români. Scopul său este de a oferi fiecărui elev o hartă interioară, un instrument care să îi sprijine în luarea unor decizii coerente, asumate și în acord cu propriile valori.

'Educația nu trebuie să rămână o pistă de decolare pentru inegalități, ci un teren de antrenament pentru vocații reale. Reforma se face doar legi, și prin intervenții inteligente, centrate pe om. Pactul pentru Tineri este exact acest tip de intervenție. Dacă vrem o Românie competitivă și stabilă, trebuie să începem prin a ne educa tinerii să se cunoască pe ei înșiși. Fără vocație, fără încredere și fără profesori care să-i însoțească în această căutare, riscăm să transformăm educația într-o fabrică de inadecvare profesională și socială', transmite Confederația Națională pentru Antreprenoriat Feminin (CONAF), cea mai reprezentativă confederație patronală din România, care militează pentru dialog public-privat eficient și pentru politici publice sustenabile în sprijinul mediului antreprenorial.

Prin acest program, CONAF deschide o conversație amplă despre rolul școlii în formarea viitorilor profesioniști, despre responsabilitatea comună a statului și a societății civile și despre nevoia de a aduce sens și direcție unei generații aflate la răscruce.

Această testare vocațională nu este doar o activitate punctuală, ci o investiție în sănătatea decizională a tinerilor, în relevanța școlii și în inteligența colectivă a comunităților locale.

Partenerul principal al proiectului, OMV Petrom, susține această inițiativă, recunoscând rolul esențial al capitalului uman în dezvoltarea sustenabilă a economiei.

Despre CONAF:

Confederația Națională pentru Antreprenoriat Feminin (CONAF) este cea mai relevantă confederație din România care militează pentru eficientizarea dialogului cu autoritățile, conlucrarea pentru elaborarea de politici publice care să conducă la creștere economică sustenabilă și sprijină antreprenorii, recunoscându-le meritele. CONAF reprezintă cea mai mare entitate de acest gen din România, o organizație care susține și promovează antreprenoriatul românesc, lucru fără precedent, care deschide orizonturi de colaborare și cooperare atât pe plan intern cât și internațional. CONAF a luat ființă ca urmare a necesității de a crea o cultură antreprenorială modernă, sustenabilă și echitabilă, nu numai pentru antreprenoriatul feminin, ci și pentru întregul mediu de business. CONAF are în componența sa 31 sucursale, 3 federații, 13 patronate, 38 asociații și 8.000 de companii, peste 245.000 de angajați.

CONAF organizează evenimente importante pentru societatea românească, centrate pe educație continuă, conștientizare și găsire de soluții pentru probleme și domenii de larg interes public. Dezvoltă și finalizează proiecte naționale cu un impact puternic, atât pentru societate, cât și pentru strategiile de dezvoltare ale autorităților centrale și locale.

Printre proiectele CONAF, amintim 'Pactul pentru Tineri', 'Maratonul pentru Educație Antreprenorială' 'DigitalUP' 'Pactul pentru Muncă' - în parteneriat cu FPPG, 'Pactul pentru Educație Antreprenorială' , 'Romanian Venture Forum' seria de dialoguri deschise, 'Turismul Românesc: Între impas și oportunitate', ce au generat pe lângă ecourile în spațiul public, decizii legislative schimbări pozitive de mentalități. Sute de speakeri și mii de antreprenori au dezbătut în cele mai importante orașe românești, cele mai stringente probleme, în scopul găsirii soluțiilor optime și celor mai bune strategii de viitor.

Consiliul Director CONAF: Cristina Chiriac, Dana Nuță, Nicoleta Munteanu, Marius Ghenea, Anca Damour, Tatian Diaconu, Hildegard Brandl, Ionuț Ardeleanu, Daniela Marișcu, Gabriel Biriș, Dan Oros, Gorkem Oran, Theodora Popa.