Federația Națională a Sindicatelor din Industria Alimentară - Sindalimenta, în calitate de beneficiar, în parteneriat cu Patronatul Român din Industria de Morărit, Panificație și Produse Făinoase 'ROMPAN', au finalizat implementarea proiectului:

'Sindicate și patronate din industria de morărit, panificație și produse făinoase - parteneriat pentru modernizarea dialogului social, creșterea capacității de negociere colectivă, digitalizare, formare profesională/consiliere'
Cod SMIS 303700

Valoarea totală a proiectului: 2.471.484,14 lei

Proiectul a fost finanțat din Fondul Social European+ - FSE+ și s-a desfășurat la nivel național, pe o perioadă de 14 luni (01.04.2024 - 31.05.2025).

Obiectivul general al proiectului l-a constituit 'Modernizarea instituțiilor pieței muncii și a serviciilor pieței muncii pentru ca acestea să evolueze și să anticipeze necesitățile în materie de competențe, să asigure o asistență promptă și personalizată și să sprijine corelarea cererii și a ofertei, tranzițiile și mobilitatea pe piața muncii'.

Rezultatele finale ale proiectului sunt:

- 1 platformă online dezvoltată;
- conturi platformă, utilizatori create și funcționale
- 8 parteneriate încheiate;
- 384 ore de tip mentorat & coaching;
- 96 persoane consiliate / informate;
- 1 studiu teoretic - aplicat cu privire la evoluții și prognoze raportate la dinamica profesiei în raport cu piața muncii/ condiții de muncă;
- 2 workshop-uri organizate și realizate;
- 1 index modular descriptiv;
- 48 persoane participante la cursuri de formare;
- 3 campanii organizate și realizate;
- 3 conferințe organizate;
- 2 activități de schimburi de bune practici realizate cu organizații sindicale din țări membre UE (Italia și Bulgaria);
- 1 Ghid de aspecte cheie ale dialogului social;
- 1 Ghid de aspecte cheie ale negocierii colective.

Au fost atinși următorii indicatori:
- 2 entități sprijinite - parteneri sociali cu capacitatea consolidată in dialog social și activități specifice pieței muncii;
- Persoane certificate ca urmare a sprijinului acordat - 48 de persoane (dintre care 12 persoane din regiuni mai dezvoltate, respectiv Bucuresti-Ilfov și 36 persoane din regiuni mai puțin dezvoltate).

Dragoș Frumosu, Manager proiect