Directorii CupruMin cu salarii uriașe, prime și sporuri! FACIAS dezvăluie discrepanțele salariale din compania de stat

Fundația pentru Apărarea Cetățenilor Împotriva Abuzurilor Statului (FACIAS) continuă să dezvăluie și să atragă atenția asupra salariilor uriașe din companiile de stat, precum și asupra discrepanței dintre remunerarea conducerii acestor instituții și salariile celor care lucrează în sectoarele mai puțin privilegiate ale administrației publice.

Un prim exemplu relevant este CupruMin, una dintre cele mai importante companii de stat din România, unde analiza FACIAS a scos la iveală diferențe semnificative între salariile conducerii și cele ale angajaților obișnuiți.

Salarii de lux plătite din bani publici

Potrivit datelor furnizate FACIAS de către companie, cel mai mare salariu brut lunar în 2024 depășește 41.000 de lei, în timp ce un angajat obișnuit primește, în medie, 10.129 de lei brut. Pe lângă salarii, conducerea beneficiază de numeroase sporuri și indemnizații, care le rotunjesc considerabil veniturile. Printre acestea se numără: spor de conducere - 40% din salariu; spor de vechime - 25% din salariu; spor de pericol (condiții grele); spor de noapte și subteran; spor pentru lucru în weekend; spor pentru depășirea producției planificate. În plus, directorii mai primesc și prime de concediu, premii și diverse facilități, conform Contractului Colectiv de Muncă.

Remunerațiile celor doi directori CupruMin pentru perioada 2022-2024:

Ratiu Tiberiu Ioan (director general până în iunie 2024) a încasat un total de 1.486.925 lei pentru perioada în care a fost la conducerea companiei: 2022: 555.928 lei/an; 2023: 605.644 lei/an; 2024 (până în 30 iunie): 325.353 lei

Goia Mircea (director general adjunct în primii ani, ulterior director general din iulie 2024) a încasat 1.469.518 lei în aceeași perioadă: 2022: 486.988 lei/an (director general adjunct); 2023: 486.988 lei/an (director general adjunct); 2024: Ianuarie - Iunie: 208.804 lei (director general adjunct); Iulie - Decembrie: 286.738 lei (director general). Pentru anul 2025, directorul general Goia Mircea are stabilit un salariu de 283.668 lei.

CupruMin a înregistrat în 2024 un profit net de peste 55 de milioane de lei, însă creșterea veniturilor companiei nu pare să se reflecte în beneficiile angajaților de rând, ci mai ales în pachetele salariale ale conducerii. FACIAS atrage atenția că aceste remunerații și sporuri ridicate trebuie justificate prin performanțe reale și transparență totală în cheltuirea banului public și cere măsuri clare pentru restrângerea fondurilor alocate unor salarii nejustificat de mari.

Biroul de Presă FACIAS