Comunicat de presă - Federaţia Naţională a Sindicatelor din Administraţie
Manipularea trebuie să înceteze!
Subdimensionarea aparatului bugetar din România şi folosirea digitalizării ca pretext pentru reduceri de personal sunt pericole reale pentru stat şi cetăţeni.
Federaţia Naţională a Sindicatelor din Administraţie (FNSA) denunţă ferm campania agresivă şi lipsită de fundament care promovează ideea că sectorul bugetar din România este supradimensionat şi ar consuma resurse excesive. Această propagandă are drept scop justificarea unor măsuri distructive, cum ar fi reducerea numărului de angajaţi din administraţia publică, şi foloseşte în mod parşiv conceptul de digitalizare ca pretext.
REALITATEA PE BAZĂ DE DATE: ROMÂNIA ARE CEL MAI SUBDIMENSIONAT SECTOR BUGETAR DIN UE!
Cifrele reale contrazic categoric naraţiunile false. Raportul dintre numărul de salariaţi din administraţia publică şi populaţia deservită plasează România pe ultimul loc în Uniunea Europeană: un angajat din administraţia publică, ordine publică şi apărare şi asigurări sociale din România deserveşte, în medie, 53 de locuitori, cel mai mare raport din Europa. În contrast, Germania are un raport de 1 la 29, iar Suedia de doar 1 la 21!
La nivel global al bugetarilor, România are un raport de 1 bugetar la 18 locuitori, în timp ce ţări precum Suedia şi Danemarca au 1 bugetar la 6 locuitori. Această subdimensionare severă generează supraîncărcare extremă a angajaţilor, afectând direct calitatea serviciilor publice şi generează ineficienţă.
DIGITALIZAREA - UN CONCEPT FOLOSIT PARŞIV
Un alt aspect alarmant este utilizarea abuzivă a ideii de digitalizare ca justificare pentru reducerea personalului. În loc să fie văzută ca o unealtă pentru eficientizarea muncii şi îmbunătăţirea serviciilor publice, digitalizarea este folosită drept pretext pentru eliminarea angajaţilor, ignorând complet scopul real al acestui proces. Statele europene dezvoltate, unde digitalizarea este avansată, nu au redus numărul de angajaţi din sectorul bugetar, ci, dimpotrivă, au consolidat aparatul administrativ pentru a gestiona mai bine volumul de informaţii şi nevoile populaţiei. În România, însă, persoane fără competenţe reale în gestionarea digitalizării promovează o viziune dezastruoasă, în care implementarea tehnologiei devine o scuză pentru reduceri de personal, aspect ce va produce, inevitabil, degradarea continua a serviciilor publice.
APEL LA ACŢIUNE: RESPECT PENTRU BUGETARI ŞI REFORME REALE!
Solicităm urgent încetarea răspândirii minciunilor care denigrează salariaţii bugetari şi promovarea unor soluţii reale:
1. Creşterea numărului de angajaţi pentru reducerea sarcinilor.
2. Digitalizarea responsabilă, utilizată pentru eficienţă, nu pentru reduceri de personal.
3. Recunoaşterea contribuţiei sectorului bugetar la funcţionarea statului şi a mediului privat.
Digitalizarea nu înseamnă concedieri, ci eficienţă! Resursele umane sunt esenţiale pentru susţinerea unui stat modern. Nu mai acceptăm manipularea şi politizarea unui sector vital pentru cetăţeni!
Bogdan ŞCHIOP - Preşedinte al FNSA
Subdimensionarea aparatului bugetar din România şi folosirea digitalizării ca pretext pentru reduceri de personal sunt pericole reale pentru stat şi cetăţeni.
Federaţia Naţională a Sindicatelor din Administraţie (FNSA) denunţă ferm campania agresivă şi lipsită de fundament care promovează ideea că sectorul bugetar din România este supradimensionat şi ar consuma resurse excesive. Această propagandă are drept scop justificarea unor măsuri distructive, cum ar fi reducerea numărului de angajaţi din administraţia publică, şi foloseşte în mod parşiv conceptul de digitalizare ca pretext.
REALITATEA PE BAZĂ DE DATE: ROMÂNIA ARE CEL MAI SUBDIMENSIONAT SECTOR BUGETAR DIN UE!
Cifrele reale contrazic categoric naraţiunile false. Raportul dintre numărul de salariaţi din administraţia publică şi populaţia deservită plasează România pe ultimul loc în Uniunea Europeană: un angajat din administraţia publică, ordine publică şi apărare şi asigurări sociale din România deserveşte, în medie, 53 de locuitori, cel mai mare raport din Europa. În contrast, Germania are un raport de 1 la 29, iar Suedia de doar 1 la 21!
La nivel global al bugetarilor, România are un raport de 1 bugetar la 18 locuitori, în timp ce ţări precum Suedia şi Danemarca au 1 bugetar la 6 locuitori. Această subdimensionare severă generează supraîncărcare extremă a angajaţilor, afectând direct calitatea serviciilor publice şi generează ineficienţă.
DIGITALIZAREA - UN CONCEPT FOLOSIT PARŞIV
Un alt aspect alarmant este utilizarea abuzivă a ideii de digitalizare ca justificare pentru reducerea personalului. În loc să fie văzută ca o unealtă pentru eficientizarea muncii şi îmbunătăţirea serviciilor publice, digitalizarea este folosită drept pretext pentru eliminarea angajaţilor, ignorând complet scopul real al acestui proces. Statele europene dezvoltate, unde digitalizarea este avansată, nu au redus numărul de angajaţi din sectorul bugetar, ci, dimpotrivă, au consolidat aparatul administrativ pentru a gestiona mai bine volumul de informaţii şi nevoile populaţiei. În România, însă, persoane fără competenţe reale în gestionarea digitalizării promovează o viziune dezastruoasă, în care implementarea tehnologiei devine o scuză pentru reduceri de personal, aspect ce va produce, inevitabil, degradarea continua a serviciilor publice.
APEL LA ACŢIUNE: RESPECT PENTRU BUGETARI ŞI REFORME REALE!
Solicităm urgent încetarea răspândirii minciunilor care denigrează salariaţii bugetari şi promovarea unor soluţii reale:
1. Creşterea numărului de angajaţi pentru reducerea sarcinilor.
2. Digitalizarea responsabilă, utilizată pentru eficienţă, nu pentru reduceri de personal.
3. Recunoaşterea contribuţiei sectorului bugetar la funcţionarea statului şi a mediului privat.
Digitalizarea nu înseamnă concedieri, ci eficienţă! Resursele umane sunt esenţiale pentru susţinerea unui stat modern. Nu mai acceptăm manipularea şi politizarea unui sector vital pentru cetăţeni!
Bogdan ŞCHIOP - Preşedinte al FNSA
Afisari: 25
Conținutul website-ului www.agerpres.ro este destinat exclusiv informării publice. Toate informaţiile publicate pe acest site de către AGERPRES sunt protejate de dispoziţiile legale incidente. Sunt interzise copierea, reproducerea, recompilarea, modificarea, precum şi orice modalitate de exploatare a conţinutului acestui website. Informaţiile transmise pe www.agerpres.ro pot fi preluate, în conformitate cu legislaţia aplicabilă, în limita a 500 de semne. Detalii în secţiunea Condiţii de utilizare. Dacă sunteţi interesaţi de preluarea ştirilor AGERPRES, vă rugăm să contactaţi Direcţia Marketing - marketing@agerpres.ro.