Preşedintele-director general al Radio România a decis să blocheze greva generală prin comiterea unor fapte de natură penală

Şeful SRR a transmis în timpul grevei de avertisment o Notificare către Federaţia FAIR-MediaSind prin care anunţă că va declanşa o nouă procedură de negociere a CCM, acţiune nepermisă de lege pe parcursul conflictului colectiv de muncă

Apel către membrii CA să nu devină complici la abuzurile PDG

Federaţia FAIR-MediaSind a convocat prin avocat Comisia de negociere a CCM, pentru data de 3 octombrie 2024, ora 11,00, la sediul organizaţiei sindicale din Casa Presei

Preşedintele-director general al Societăţii Române de Radiodifuziune, Răzvan Ioan Dincă, a transmis ieri, 1 octombrie 2024, când a avut loc greva de avertisment în instituţie, o Notificare adresată liderilor Federaţiei Cultură şi Mass-Media FAIR-MediaSind prin care anunţă că instituţia 'va declanşa o nouă procedură de negociere colectivă, în condiţiile Legii nr.367/2022, cu modificările şi completările ulterioare.'

Ce nu cunoaşte şeful SRR, este că tocmai prevederile Legii invocate nu permit declanşarea unei noi proceduri de negociere în timpul desfăşurării conflictului colectiv de muncă înregistrat la ITM.

Practic, ieri s-a consumat încă o nouă etapă din acest conflict, urmând să se declanşeze greva generală, preconizată pentru data de 1 noiembrie 2024, de Ziua Radioului public, pe care şeful instituţie doreşte să o blocheze prin orice mijloace. Acesta doreşte să elimine toate rezultatele negocierii CCM obţinute în cele 3 luni de întâlniri, pentru a relua un proces care va dura, probabil, până la sfârşitul acestui an, conform procedurilor legale.

Totodată, prin decizia luată, Răzvan Ioan Dincă comite mai multe fapte care ar putea fi catalogate drept infracţiuni şi sancţionate de prevederile art. 176.alin 2 din Legea nr.367/2023 privind imixtiunea angajatorului în activitatea sindicală, dar şi de prevederile art. 297 din Codul Penal privind abuzul în serviciu.

Dând dovadă de necunoaşterea legislaţiei naţionale şi internaţionale din domeniul relaţiilor de muncă, şeful SRR se foloseşte în argumentarea deciziei de un motiv pueril, şi anume retragerea mandatului de negociere şi a dezafilierii Sindicatului Liber din SRR, decizie luată de aceasta în mod nelegal după declanşarea conflictului colectiv de muncă.

În logica stranie a şefului SRR, dacă într-o competiţie unii jucători nu mai vor să participe, ar trebui anulate toate rezultatele obţinute până în prezent, precum şi reluarea acesteia de la zero. Mai mult, ceea ce se face că nu ştie şeful SRR, este că Federaţia FAIR-MediaSind are mandatele depuse la SRR la începutul negocierii, de către două organizaţii sindicale cu membri în SRR - Sindicatul Naţional din Cultură FAIR şi Sindicatul Român al Jurnaliştilor MediaSind, organizaţii care au decis să continue conflictul colectiv de muncă. Or, decizia şefului SRR este un evident abuz în funcţie care aduce prejudicii consistente tuturor membrilor acestor organizaţii.

Chiar şi în cazul în care ar fi existat doar acel sindicat afiliat la federaţie, decizia retragerii mandatului de negociere a fost luată în mod abuziv şi nestatutar de către 3 reprezentanţi ai organizaţiei respective, fără a întruni prevederile legale, motiv pentru care aceste abuzuri fac obiectul Dosarului nr. 25749/299/2024 aflat pe rolul Judecătoriei sectorului 1 Bucureşti. Însă, indiferent de rezultatul acestui proces, este obligatoriu ca negocierile să continue cu organizaţiile rămase în cursă.

În acest sens, Federaţia FAIR-MediaSind face un apel către membrii Consiliului de Administraţiei să nu devină complici la comiterea unor fapte care pot fi catalogate drept infracţiuni şi să sesizeze deîndată organele de cercetare penală împotriva preşedintelui - director general al SRR. Totodată, Federaţia FAIR-MediaSInd va notifica autorităţile competente, precum şi Organizaţia Internaţională a Muncii, Comisia Europeană şi Parlamentul European pentru restricţionarea dreptului la grevă în una dintre cele mai importante instituţii de presă din România

În consecinţă, Federaţia FAIR - MediaSind face un apel către angajaţii Radio România să se alăture celor peste 300 de colegi care au semnat deja pentru declanşarea acţiunilor greviste şi să semneze tabele până în data de 24 octombrie a.c., astfel încât începând cu data de 1 noiembrie 2024, să se poată declanşa, în mod legal, greva generală.

Totodată, facem un apel către angajaţii SRR să verifice cu atenţie apartenenţa sindicală pentru a nu gira organizaţii care s-au dovedit a fi toxice prin pierderea drepturilor salariale.

Dragi colegi, nu vă fie teamă, acţiunile greviste sunt legale, fiind protejate de prevederile Constituţiei României, ale Legii Dialogului Social, Codului Muncii, dar şi de Convenţiile OIM şi directivele europene din domeniul negocierii colective. Alături de voi se află cele mai importante organizaţii naţionale şi internaţionale la care Federaţia FAIR-MediaSind este membră cu drepturi depline - Confederaţia CNSLR-Frăţia, Federaţia Internaţională a Jurnaliştilor, Federaţia Internaţională a Muzicienilor, Federaţia Internaţională a Actorilor, UNI GLOBAL Union, UNI-MEI şi Federaţia Europeană a Jurnaliştilor.

Federaţia FAIR-MediaSind prin avocat a convocat oficial Comisia de negociere a CCM, pentru data de 3 octombrie 2024, ora 11,00, la sediul organizaţiei sindicale din Casa Presei, pentru a finaliza încheierea CCM, având în vedere alocarea sumei de 40 milioane lei de către Guvern pentru corectarea discrepanţelor existente dintre salariaţii SRR şi cei ai TVR, precum şi dintre personalul de conducere şi cel de execuţie.

Vă vom ţine la curent cu evoluţia evenimentelor

Departament Comunicare Federaţia FAIR-MediaSind

Bucureşti, 2 octombrie 2024

Afisari: 10